Новости

Современные управленцы и владельцы бизнеса сталкиваются с множеством вызовов, которые требуют применения нестандартных подходов. В этом может помогать топ-коучинг. О том, чем он отличается от обычного коучинга, и кто может стать топ-коучем, редакция IQ Media поговорила с академическим руководителем программы профессиональной переподготовки «Специализированный Мастер управленческого коучинга и менторинга для собственников бизнеса и топ-менеджеров», главным экспертом ВШЮА НИУ ВШЭ Асей Солидовой. 

Как сообщалось ранее, 11 марта в зале заседаний Совета ФПА РФ проходила Всероссийская научно-практическая конференция «Современные тренды управления адвокатскими образованиями», которую организовали Федеральная палата адвокатов РФ и Высшая школа юриспруденции и администрирования НИУ ВШЭ. В рамках конференции прошли две сессии, одна из которых была посвящена теме «Управленческие технологии и практики в деятельности адвокатского образования», а на второй были рассмотрены инструменты совершенствования системы управления в адвокатских образованиях.

Директор ВШЮА НИУ ВШЭ Дмитрий Кузнецов о специфике качественного бизнес-образования

Важность развития и укрепления бренда работодателя сегодня уже очевидна для большинства компаний. Это влияет на привлечение талантов, удержание и повышение лояльности сотрудников, помогает оптимизировать затраты на подбор персонала, укреплять репутацию на рынке, поддерживать стратегию бизнеса и управлять рисками. Однако остаются вопросы, как создать сильный HR-бренд и какие роли и должности в компании должны за это отвечать. Об этом — в интервью с Татьяной Кожевниковой, научным руководителем новой программы ДПО «Развитие HR-бренда: комплексный подход».