HR tech и трудовое право
Спикерами мероприяти стали
заместитель директора Высшей школы юриспруденции и администрирования, научный руководитель Института кадрового администрирования ВШЮА НИУ ВШЭ
Директор департамента HR-автоматизации hh.ru и Talantix
С 2002 года работает в области подбора и оценки персонала включая компании АНКОР, Headhunter
С 2011 года занимается созданием, выводом на рынок и тиражированием новых digital сервисов для повышения эффективности найма .
Среди проектов: сервис автоматизации подбора Talantix, виртуальный рекрутер на базе аудио- и чат-ботов, поиск соискателей в социальных сетях и пр.
В 2013 – 2015 гг. — ведущая радио программы «Охота на работу» на радиостанции «Москва FM».
Co-founder СБВИ (Совет бизнеса по вопросам инвалидности) / Sbvi.ru
спикер совместной программы НИУ ВШЭ и hh.ru Цифровая трансформация кадровых бизнес-процессов
Наибольший интерес у слушателей вызвали вопросы выплаты дистанционным работникам компенсации за использование принадлежащих им или арендованных ими средств труда. Участники активно обсуждали порядок установления размера такой компенсации.
Также большой интерес вызвал порядок временного перевода работников на дистанционную работу по инициативе работодателя в исключительных случаях. Неожиданным для многих стал тот факт, что ранее включенные в трудовые договоры дополнительные основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя более не могут быть применены.