Представляем команду бизнес-тренеров – Корнилаев Сергей Владимирович

Профессиональное кредо: «Тренер – это тот, кто заставляет вас делать то, что вы не хотите, чтобы вы стали такими, какими вы хотите быть»  

• Кандидат педагогических наук
• Executive Master of Management in HR HSE
• : SHLTOOLS, Thomas International
• Бизнес-тренер – методолог по организации и проведению корпоративного обучения, менеджер по обучению и развитию, сертифицированный специалист по оценке персонала

Профессиональная деятельность:

• Менеджер по персоналу Yokogawa Electric CIS
• Менеджер по персоналу Ahmad Tea Ltd
• Менеджер отдела развития персонала Первый МГМУ им. И. М. Сеченова

 

Авторские образовательные программы и тренинги:

• «Управление персоналом для руководителей» (
• «Интервью по компетенциям» (
• Основы методологии OKR (Objectives and Key Results)» (Yokogawa Electric CIS)
• «Деловая коммуникация и бизнес-этика» (
• «Комплаенс-контроль в деятельности организации» (Yokogawa Electric CIS)
• «Тайм-менеджмент. Искусство все успевать» (Ahmad Tea Ltd.)
• «Эффективные продажи» (Ahmad Tea Ltd.)
• «Ситуационное руководство» (Ahmad Tea Ltd.)
• «Активные продажи по телефону» (Холдинг мебельных фабрик «8 Марта»)
• «Работа с возражениями» (Холдинг мебельных фабрик «8 Марта»)

О важности подготовки корпоративных бизнес-тренеров:

«Программа позволяет в сжатые сроки развивать ключевые компетенции бизнес-тренера (самопрезентация, системное мышление, эмоциональный интеллект, способность понимать потребности бизнеса и оперативно реагировать на организационные изменения), закладывая прочный фундамент из тщательно отобранных инструментов и методических материалов, необходимых для самостоятельной разработки и проведения обучающих мероприятий различного формата.

Целенаправленная подготовка бизнес-тренера под руководством опытных экспертов-практиков позволяет существенно повысить потенциал внутрикорпоративного обучения в системе развития персонала, обеспечивая качественный рост показателей организации в целом».